JASIPA沖縄支部では「．NET部会」とタイアップし、県の支援も頂いて「実践的．NETプログラミング研修会」を25日から29日まで5日間行った。会員企業開発要員、会員企業の就職内定者、会員外の沖縄在住企業の開発要員など19名が参加し盛況だった。
研修会場
研修はピースリーのM社長をはじめ、同社のMさん、GNAのNさんの3名で講師及びQ&A対応をしていただいた。
研修風景
受講者のレベルがまちまちで問題もあったが、Mさんが急遽カリキュラムの組み換えを行い事なきを得た。アンケートでは研修会の評価は上々だった。3人で木目細やかな対応をしたことが良かったようだ。
問題はこれからだ。就職内定者には必ず来て貰うことだし、上級の受講者に対しては継続して．NETプログラミングや開発の仕事を確保して、バリバリの開発要員・戦力になって貰うことだ。教育投資の「P＆L」はリターンとして利益が出て、はじめて語ることができる。中期・長期で息の長い投資だが、社員に投資をしない企業に明日は無い。