現在、沖縄から上京した１名を対象にUNIX研修が行われています
今回は沖縄で３名を採用しましたので、３名同時に研修を行いたかったのですが、明後日に１名の女性が上京、来週末に男性が１名上京と、日程を合わせられなかったためバラバラでの開催となってしまいました
もっともマンツーマンで研修を受けられるので受講者には有意義な（質問をし放題な）研修であるとも言えるかもしれません
このUNIX研修の受講をステップとして、東京勤務でエンジニアとして成長をして、先輩社員の人達のように１日も早く沖縄勤務を勝ち取って欲しいと思います
本日の夜、月１回の主任会議が開催されます
先日新しい主任が４名任命されて初めての会議となりますこのため、本日は先輩主任からのオリエンテーションが中心の内容になるようです
主任の仕事からリーダとしての考え方、行動を身に付けて、当社を担ってくれるような管理職になって欲しいと願っています
＊今回の幹事役が考えてくれた会議内容はこちらになります
【1．主任の目標】主任とは会社にとって／自分たちにとってどのようなミッションを課せられているか？
【2．主任の活動内容】・長期的／大きな視点で・短期的／具体的な活動に落とし込んで（含・イベントカレンダー）
【3．役割の仕事確認、分担】・代表・副代表・その他役割（庶務、経理、広報など）
前回議事録http://mediamix.pnebiz.jp/?m=pc&a=page_c_topic_detail&target_c_commu_topic_id=4093